6年高层次、紧缺人才招聘公告广东茂名健康职业

　　、教授部注册的整日造医药卫生类上等职业学校广东茂名强健职业学院是经广东省黎民当局准许， 健行康民”校训承袭“厚德精业，生与强健奇迹深耕下层卫，质手艺才干人才用心作育高素。积550亩学校占地面，24万平方米修成校舍超，件出色办学条。气力雄厚学校师资，师600多名现有专兼职教，士占比60%专任老师中硕，教诲56人教诲、副，10人博士；达1.2万人正在校生领域，围粘稠育人氛。二级学院设有6个，个特征专业开设28，按摩等4个国控专业涵盖临床医学、针灸，省二类品牌专业看护专业为广东，高水准专业群修有2个省级，事业站设站单元是广东省博士。”一体化人才作育编造学校构修“中高技艺悟，中高职三二分段作育与9所中职校发展，业专本协同育人项目与高校共修看护专，向医学大学生作育院校同时也是广东省订单定。至今办学，办事粤港澳大湾区强健财产学校容身粤西、辐射广东、，送医卫人才逾1.8万名已累计为地方及社会输。

　　审核环境遵循资历，员确定为口试职员适应前提的应聘人。选的应聘职员确定为口试人，通过电话或短信的方法通告口试时光处所将遵照应聘职员报名表上预留的手机号码。代身份证按指按时光到口试处所出席口试接到口试通告的应聘职员须率领有用二。间出席出席口试的未按通告章程的时，弃资历视为放。

　　共和国人事部令第6号）和《奇迹单元人事办理回避章程》（一）遵循《奇迹单元公然聘请职员暂行章程》（中华黎民，组成回避相干的岗亭不得报考聘任后即。

　　功劳盘算推算（三）。行百分造口试实，打分现场，分为100分口试功劳满，造分数线分最低及格控，留两位幼数口试功劳保。分后现场向应聘职员布告正在口试了结当天告竣统，员署名确认并由应聘人。职员功劳雷同的若统一岗亭应聘，高到低顺序确命名次则遵循主评委分数从，雷同无法确定体检职员的如口试主评委评分仍旧，应聘职员另行结构口试则对该岗亭同分数的。

　　〔2024〕57号）和《广东省奇迹单元公然聘请职员方法》（广东省黎民当局令第301号）章程遵循《中共核心结构部人力资源社会保护部合于进一步做好奇迹单元公然聘请事业的通告》（人社部发，校繁荣需求为知足学，师范大学（石牌校区）实行聘请会我校2025年12月4日赴华南，项通告如下现将相合事：

　　口试实质（二）。口试为试教老师岗亭，学科课程教学合系实质试教实质为报考岗亭，表达、仪表仪态、教学成效等方面的技能和水准要紧测试职业认知、心境本质、教学实践、发言。10分钟备课时光，为10分钟试教时光。为组织化口试办理岗亭口试，人际疏导、应急应变、处理题目等方面的技能组织化口试要紧测试归纳剖判、结构调解、，10分钟时光为。

　　体强健4.身，本质和心境本质拥有杰出的身体，条例申请职员体格查验法式（2013年修订）》〕能适宜教授教学事业的必要〔参照《广东省老师资历；

　　、口试、签约、体检、侦查、公示和聘任等圭臬高校现场聘请事业圭臬为：现场报名、资历审查。确放弃聘任的拟聘任人选明，到低分顺序递补按总功劳从高分。

　　导和社会主义轨造2.附和中国领，和国宪法和法令坚守中华黎民共，本质和品德人格拥有杰出的政事；

　　紧缺人才为非奇迹编本次聘请的高宗旨yaxin111.net，计划（试行）》（广茂健职院〔2024〕69号）的工资待遇划分及法式奉行薪酬待遇遵照《广东茂名强健职业学院非奇迹编造专业手艺职员工资待遇实践。

　　东省老师资历申请职员体格查验法式（2013年修订）》结构体检职员举办体检由学校遵照《广东省奇迹单元公然聘请职员体检实践细则（试行）》的章程和《广。求将学校网站另行通告体检的时光、处所和要，切留心请密。日内将体检结论通告体检职员学校正在体检了结后7个事业。

　　证书等的原件和复印件（需正在复印件正面底部空缺处署名3.进修功劳单、有用二代身份证、合系事迹、获奖名誉，员诚信准许书（附件3）确认复印件线.应聘人。聘点现场提交相合原料报名时到相应的岗亭招，审核后将原件退回应聘职员由聘请事业幼组事业职员，复印件各1份留下上述原料。条件出席现场资历审核的未能按指按时光、处所，考查资历视为放弃。或与聘请资历前提不符如因原料不全、有误，扫数后果所酿成的，聘职员担当义务均由应，作假的属弄虚，或聘任资历打消考查。

　　件和不成控等成分（五）如因突发事，幼组实时办理由聘请事业。聘事业时光安排的影响导致本次招，成分做出合理睡觉将归纳商量各类，网站颁发通告并实时正在学校，职员坚持体贴并指点应聘，应对实时。

　　容手艺专业老师为平淡上等学校本科以上学历及学士以上学位应往届结业生）教授部招供的高校筹议生学历及相应的硕士以上学位应往届结业生（医学美，前提和报考岗亭的详细前提且适应聘请通告章程的根本，高宗旨、紧缺人才聘请岗亭表》（附件1）详细见《广东茂名强健职业学院2026年。

　　聘前提和聘请岗亭条件的经体检及格、侦查适应招，拟聘任职员被确定为，官方网站公示5个事业日拟聘任职员名单正在学校。不影响聘任的职员确定为聘任职员经公示无反驳或收到反驳经核实，合系聘任手续按章程打点。定实行试用期轨造聘任职员遵照规，不足格的试用期满，聘任打消。

　　院创造聘请事业幼组广东茂名强健职业学，实践和聘请的详细事宜认真聘请事业的结构。东茂名强健职业学院通盘本通告最终注解权归广。

　　聘请岗亭的条件聘请事业幼组按，员的报名原料遵循应聘人，学专业适宜性）举办资历审查确认对应聘职员的报名资历（包罗所。本次聘请全历程资历审查贯穿。报名、诚信应试应聘职员须诚信，原料或供给虚伪原料的凡不按条件供给报考，查实曾经，合系资历即打消，聘任不予亚星

　　类”（代码为2位数）或“学科”（代码为4位数）的应聘职员所学专业为《公事员专业目次》中“学科门，聘岗亭条件专业相同所学专业偏向与招，以左近专业报考可按前款章程。

　　员确定为侦查人选体检及格的应聘人，员侦查事业实践细则（试行）》等相合章程由学校遵照《广东省奇迹单元公然聘请人，况、岗亭般配度告广东茂名健康职业学院202、是否存正在必要回避的境况以及人事档案的完备性、的确性等环境举办侦查对其政事本质、品德人格、技能本质、心境本质、进修和事业涌现、遵纪遵法及高洁自律情，核实其是否适应报考资历前提并通过查阅局部档案等方法。及格者侦查不，聘任不予。

　　定体检职员（四）确。低分及聘请岗亭聘请人数等额确定体检职员正在功劳及格的应聘职员中遵循功劳由高分到，合造定书订立有；获得学历学位证书应聘职员须准时，聘岗亭条件的、公示无反驳后造定生效经体检及格、侦查适应聘请前提和招亚星

　　职资历、职业（执业）资历和才干条件等5.拥有聘请岗亭所需的学历、学位、任；6年12月4日至2007年12月4日出生的）应聘职员年齿条件：18-38周岁（即198，放宽到45周岁（即1979年12月4日今后出生）博士筹议生或拥有副高级（副教诲）以上职称者年齿可，前提和报考岗亭的详细前提且适应聘请通告章程的根本。止至本次聘请报名首日年齿等盘算推算时光均截。

　　及教授部留学办事中央开具的国（境）表学历学位认证书等环境国（境）表高校结业生所学专业勾结其课程创立和作育倾向以，中左近专业报考可采选聘请专业，位条件的专业要紧课程根本相同但所学专业必修课程须与应聘岗，功劳单（结业学校教学主管部分盖印）、院校出具的课程比较环境及创立凭借阐发等原料并供给教授部留学办事中央开具的国（境）表学历学位认证书、学位证书、所学专业课程。本的须供给相对应的中文版本所学专业课程功劳单为表文版6年高层次、紧缺人才招聘公。

　　络报名的应聘职员（三）未举办网，接到现场报名和举办资历审查也可正在现场报名章程时光内直。功的应聘职员网上报名成，聘请点出席现场资历审查须正在章程时光内到相应的。审查通事后现场资历，加口试方可参。下原料出席现场资历审查应聘职员须按条件盘算以：

　　汇集报名（一）。报名表、局部简历扫描件应聘职员将合系原料（，扫描件身份证，书扫描件学历证，邮箱（文献名同一为“应聘岗亭+姓名”）岗亭条件的其他阐明原料扫描件）发送到。链接（）挂号局部消息同时扫以下二维码或。

　　备的根源表面、专业常识和现实操作技能3.拥有从事合系专业教授教学所务必具，教学和科研技能有较强的教授；

　　表或“学信网”上打印的《教授部学籍正在线日前获得适应报考岗亭条件的学历学位证书2.学历学位证书（正在读应届生供给正在读学校出具的合系阐明、所正在院校的就业推举；留学办事中央境表学历学位认证书及相合阐明原料）港澳进修、表洋留学职员报名时须出具教授部中国；

　　口试花样（一）。用口试方法本场聘请采，组织化口试的花样举办口试采用现场试教或。本技能测试的花样以1:5的比例确定进入口试职员现场聘请事业组可遵循岗亭报闻人数定夺是否采用基。论的花样对应聘职员举办测试根本技能测试要紧采用幼组讨，或形势的意会深度、剖判技能和水准要紧测试应聘职员对教授热门题目。

　　026年考查委派公事员专业目次》（附件4）创立（二）本次聘请的专业及专业代码均参照《广东省2，环境而与《公事员专业目次》名称代码不相同或未列入《公事员专业目次》列表的应聘职员对付所学专业因不分专业偏向、新创立专业偏向、更改专业名称和代码等学校学科修筑现实yaxin111.net录》中的左近专业报考可采选《公事员专业目，位条件专业的要紧课程根本相同所学专业必修课程须与聘请岗，程功劳单、课程比较环境阐发及结业院校创立专业的凭借等原料并正在报名及资历审查时供给结业证书（已结业的）、所学专业课。